梦想成真，惟有实干，前途似锦，奋斗以成。告成矿新一届领导班子成立以来，以党的二十大精神为引领，锚定公司“1511”目标规划和“1+3”产业布局，以“内抓管理 外树形象”为总抓手，团结奋进、务实拼搏，上半年，交出了一份“硬核”年中成绩单，让梦想在奋进中“一路生花”。

全心呵护“安全花”

告成矿将安全稳定作为实现公司“1511”目标规划和“1+3”产业布局的前提和关键，从实处发力抓防范，从细处着眼抓落实，围绕安全难点关键点精准发力。

以保证大系统安全为重点，优化通风系统，开展专项整治活动，组织专项应急演练，提升安全保障能力。以强化现场安全管理为着力点，出台了矿井安全管理10条红线和预防零打碎敲事故20条安全举措，加强薄弱环节和事故易发时段管控，推行零点班不生产、不运输制度。以创建一级安全生产标准化矿井为目标，加强外出学习，细化工作方案，从文明生产着手，扎实推进管线吊挂、粉尘治理、底板平整、材料码放等工作，严格考核、验收，切实改善安全生产环境。

强化安全教育培训，深入开展“反三违、提素质、防事故”“职工话安全 人人保安全”主题宣讲、“岗位安全三确认”演练赛、“家属井口接亲人”等活动，开展常态化安全事故警示教育，通过谈心谈话、现身说法、亲情帮教、跟踪回访等方式严管厚爱反“三违”， 推行 “三违罚款返还”机制，提高职工按章作业、自主保安意识，实现“要我安全”到“我要安全”的真正转变。

全力催生“效益花”

采掘接替紧张、地质条件复杂……面对诸多困难挑战，告成矿锚定奋力实现“1511”目标规划和“1+3”产业布局不动摇，按照“大账算准、细账算精”的原则，合理安排施工队伍，充分挖掘潜力，提高生产效率。

采掘接替是矿井稳产高产的重要保障。领导班子以极大的智慧和勇气，着力破解制约矿井发展的采掘接替问题，大胆科学决策，合理优化生产布局，集中优势力量，紧盯接替重点工程，制定了《提单进保接替施工组织措施》，坚持每天召开掘进平衡会，实行班验收、日考核、月奖惩，加快了重点工程进度。充分发挥掘进装备优势，应用好钻装机组、挖装机等掘进装备，执行进尺考核激励政策，激发工作潜能，充分调动人员组织进尺的积极性，掘进进尺计划完成率逐步提升。

提质增效，离不开精细管理、精打细算。该矿重点加强设备日常维护及维修管理，成立设备维修鉴定小组，需要外修设备转为自修的，按节约金额的10%奖励相关技术人员。完成-110大巷清水利用工程，每月节约电费15万元。上半年修旧利废节约材料费142万元，回收复用减少新材料投入160多万元，自制加工节约材料费19万元。修订完善《告成煤矿外委工程监督管理办法》，对矿属各区队、各部门核岗定员，将富余人员投入到23、33、25采区等地点辅助岗位，优化调整新招职工分配去向，取消专业化队伍辅助用工，降低了劳务费支出。

全域浇灌“智能花”

智能综采工作面、掘进工作面、智能巡检机器人F5G工业光网、AI智慧眼……告成矿将智能化建设作为实现公司“1511”目标规划和“1+3”产业布局的助推器，以科技创新推动矿井高质量发展。

按照“采掘系统智能减人、辅助运输连续高效、机电装备远程集控”的思路，积极打造“智慧矿山”，建成了省级智能化矿井。公司首家井下万兆环网系统和F5G工业光网系统并列运行，为公司兄弟单位提供了矿井环网建设宝贵经验。成功应用皮带巷巡检机器人和AI视频智能分析系统，在郑州地区煤矿均属首例。建成了一键紧急停机、一键记忆自动截割、人员靠近停机等多种功能的智能化掘进工作面。对井下设备进行升级改造，主煤流、主运输、主排水、主供电及地面泵房、变电所等重点场所，实现了无人值守。矿井安全监控、人员定位等22个子系统完成了智能化接入，智能化逐步融入到安全生产的各个环节，职工的辛苦指数低了，工作效率高了，干劲更足了。

全速提质“融合花”

公司“1511”目标规划及“1+3”产业布局的确立，使告成矿党员干部职工对公司的发展前景充满信心。该矿坚持融入中心抓党建，引导党员干部在全方位推动矿井各项工作中彰显新作为。

“党建抓得好，企业才有凝聚力，发展才有新动力，我们始终将党建作为推动中心工作的强力引擎，确保党建工作与中心工作深度融合。”该矿党政负责人刘会东如是说。

基础不牢、地动山摇。该矿每月召开党建政工例会，通过绘制党建“路线图”、明确工作“任务书”、定好任务“时间表”等方式，全力下好党建工作“先手棋”，切实将基层党建工作“软实力”转化为矿井安全发展的“硬动力”。深入学习贯彻党的二十大精神和上级重要安排部署，扎实开展“提信心 强担当 开新局 树新风”主题活动，增强职工凝聚力、向心力。着力推进党建品牌培育，打造出综采队“智采先锋” 特色品牌党支部。坚持党建工作与中心工作深度融合，凝聚工作合力，破解发展难题，扎实开展“支部促攻坚 党员保安全”、党员亮身份、党员进班组、党员身边无违章、党员带头抓安全等活动，做到了哪里有急难险重，哪里就有党组织攻坚克难、就有党员冲锋在前。持续深化作风建设和廉政建设，营造了风清气正、团结奋斗、干事创业的良好氛围。畅通职工反映问题渠道，着力解决职工关切问题，办好民生实事，职工幸福感、获得感进一步增强。

中盘稳则全局稳，中盘胜则全局胜。上半年的成绩殊为不易，全年的工作目标压力犹存、重任在肩。告成矿将以实干实绩开启下半年奋斗新征程，以敢于担当、勇于创新的精神，砥砺前行、接续奋斗，在建设新郑煤、展示新形象、迈进新征程中，奋力书写高质量发展的“硬核答卷”。