3月4日，大平矿召开2024年度党风廉政建设工作会议，会议传达公司党风廉政建设工作会议精神，统筹部署下一步深化全面从严治党工作任务。该矿副总以上领导、基层各单位党政正职、各部室副职以上人员，负责管理人、财、物等重点岗位人员，共计130人参加会议。

该矿对2023年党风廉政建设工作进行总结，部署2024年重点工作任务，并对党风廉政建设工作提出具体要求，一是扎实履行三个责任。认真履行党委主体责任、党委书记第一责任人责任和纪委监督责任。加强监督执纪问责，改进和创新联系员工的方式方法，加强党对反腐败工作的统一领导，进一步明确责任、传导压力。定期梳理全矿干部廉洁自律情况，强化各级干部纪律执行情况的监督和检查，做好信访举报、线索处置工作。二是严格执行党委会议事程序。落实党委会议事规则和党委前置研究讨论重大经营管理事项清单要求，严格三重一大制度，坚持民主集中、集体决策，执行领导干部个人有关事项报告制度，推动党风廉政工作向纵深发展。三是从严从细开展基础工作。积极转变工作作风，深化细化“五责联动”工作机制，有效运用监督执纪“四种形态”，开展好约谈和诫勉谈话工作，严厉惩治侵害员工切身利益行为，把“节点教育”“案例警示教育”“廉政党课”“廉政文化”教育作为常态化管理，全力提升员工幸福感，获得感，营造风清气正的政治工作环境。