燕子山矿团委结合矿井实际，在安全教育、现场监督、技术培训三方面精准发力，不断提高青年员工安全生产自保互保能力，筑牢“青字号”安全防线。

下好思想教育棋，增强安全意识。该矿团委利用主题团日、青工座谈会等形式，向青年员工宣传安全生产理念，帮助青年员工在思想上充分认识安全生产的重要意义，要求青年员工严格执行各项规章制度和规程措施，杜绝危险冒进和蛮干盲干行为，真正将安全生产理念牢记在心上、落实在行动上。同时，通过对近期全国安全生产典型事故案例剖析根源，阐明教训，引导青年员工增强安全生产意识，规范安全行为，坚决杜绝“三违”行为。

下好制度落实棋，加强现场管理。该矿不断健全完善安全管理体系，消除青监岗工作中的盲区和空白点，使班组青监岗员覆盖率达到100％，形成班班有岗员、处处有巡视、时时有监督的良好局面；该矿定期组织青监岗员开展井下“零点行动”，排查安全隐患、巡检机电设备、严查“三违”现象，重点对夜班人员“三违”行为、机电设备运行状况、要害场所交接班记录进行现场督查，切实消除安全隐患。

下好技术培训棋，提升安全素养。该矿团委针对采掘一线青年员工岗位工种分布广、操作技术种类多的情况，组织青年员工认真学习安全生产操作规程和岗位技能，开展事故应急预演、岗位危险预知训练等岗位练兵、安全技能比武活动等；定期组织操作规程理论考试，安排专业技术人员对出现问题的青年员工进行一对一专项辅导，并邀请技术大拿现场演示操作要领，让青年员工在学习钻研中不断提高安全生产技能，着力提高青年员工的技能操作水平。