“今年太原煤气化公司的重点工作是统筹好安全、发展和改革三件大事，大家要结合当前安全生产形势，全面践行‘136’安全管理模式，做好全年工作。”在荫营煤业公司综掘二队班前会上，宣讲小分队成员孙博慷慨激昂地宣讲声在会议室响起，台下干部职工听得津津有味，不时响起阵阵掌声。

聚焦思想引领，聚力企业发展。近年来，荫营煤业公司紧紧抓住思想政治工作这条“生命线”，多维度多形式推进思想政治建设，凝神聚魂、固本培元，切实把高质量党建思政优势转化为引领企业高质量发展动能，探索出一条具有时代底蕴、煤企特色的思政路径。

引导+服务 调出“好滋味”

好的思政工作如盐在肴、化于无形。该公司紧紧围绕企业改革发展的中心任务，以构建大思政体系为依托，将思政工作融入企业管理各方面各环节，润物无声、入心入脑，引导职工画好“同心圆”，提升凝聚力。

该公司成立思想政治工作领导小组，定期召开党委会议，研究思想政治建设、审议思政工作重要事项，指导相关部门开展工作，着力构建党委集中统一领导、党政齐抓共管、各部门履职尽责协调配合的大思政工作格局。班子成员带头、支部跟进、党小组协同，深入基层开展职工安置政策解读会、举办复转军人座谈会、召开职工诉求反馈会，面对面倾听诉求、一对一答疑解惑，认真做好政策解释和思想疏导工作，引导做好职业规划，职工归属感和认同感进一步增强。

该公司制定思想政治运行实施办法，推动落实各项工作任务，强化育人合力，形成目标明确、内容完善、运行科学的思政工作体系。基层党支部积极推进“三知四讲五访”工作，针对知什么、讲什么、与谁访，列出任务清单，主动深入各队组、班组，积极了解情况，开展谈心谈话，做好“一人一事”思想政治工作。工作人员深入群众，定期进行思想动态分析，把好职工思想脉搏，针对职工反映的问题，依据相关政策积极帮助化解，消除职工思想顾虑。

“我们对从留守处、西峪等单位调入的职工，一对一进行包保，从生活、工作点滴去关心，让他们能更快地融入我们这个大家庭。”井下运行队党支部赵富强书记说。该公司始终把职工安居乐业放在心上，用心用情用力解决好职工的实际问题，通过对职工公寓进行硬件改造软件配套、改善职工食堂就餐环境和菜品质量、开通阳泉到太原的通勤车辆、修缮建设“职工之家”，让职工食住用行无忧，切实把思政工作做到职工心坎上，把组织的温暖传递给职工。

教育+宣讲 做出“真滋味”

“加强党的建设，首要任务是加强思想政治建设，关键是教育管理好党员、干部。”荫营煤业公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，推进理论学习，进一步提升用党的创新理论解决实际问题的能力和水平，为有效开展思想政治工作提供理论基石。

该公司坚持以“第一议题”制度学习新思想新理论，通过党委理论学习中心组学习广泛开展交流讨论，聚焦工作中存在的问题，提出目标任务，形成工作清单，由党工部门逐项跟踪落实，任务牵头部门不定期汇报工作进展及改进保障措施。这些举措既实现了理论武装头脑的目标，又有效统一了以生产为中心的思想认识，更凝聚起团结奋斗、克服困难的精神，形成了学习、执行、反馈工作闭环，推动落实采空区沉降监测装置落地、矿井水提标改造等项目，学用结合有效解决了安全生产中的现实问题。

同时，该公司强化形势任务宣讲，通过形式多样的宣讲，引领职工群众回应现实问题、避免认识误区、矫正价值偏差、解答思想困惑、解除精神迷茫。“我们从相关部室抽调政治素养高、表达能力强的业务骨干和年轻同志，成立宣讲小分队，深入区队、车间、井口开展宣讲，起到‘传声筒’的作用。”党委工作部副部长徐新光介绍道。该公司在党委书记、班子成员、支部负责人各层级宣讲的基础上，又把小分队作为宣讲的“轻骑兵”，深入基层开展思政教育工作。宣讲小分队结合工作实际，宣贯讲解新制度、新政策，让干部职工熟悉规章制度，提高思想认识，真正用好宣讲教育这捧“盐”，道出理论真滋味。

传承+创新 烹出“鲜滋味”

该公司厚植企业思政工作的深厚底蕴，不断改进创新，做到因事而化、因时而进、因势而新，赋予新时代思政工作全新实践特色。

“大家每天上下班都会经过黑板报，每天看几次，每次看一眼，就知道近期开展的工作活动，也知道自己该怎么做。”机修厂职工发出感慨。该公司机修厂有一个执着于制作黑板报的“铁娘子”张铁珊，她是一名天车工，同时负责板报制作工作，她制作的黑板报图文并茂、生动活泼，将企业文化、上级政策、安全操作规程与职工生活联系起来，让黑板报成为机修厂的政策宣传栏、爱心传递栏。该公司这样的黑板报还有很多，小小一块黑板报，折射出一个企业的文化氛围，也发挥了思政工作的大作用。

该公司积极适应新形势，不断丰富、完善思政工作形式，组织参观红色教育基地、党员亮身份、对困难职工爱心捐助、“安康杯”竞赛、职工技能竞赛、《安全之歌》手势舞慰问活动、“清风伴我行”家风建设等活动，提高思政工作的吸引力和实效性；大力学习宣传“公司标兵”“优秀班组长”“道德模范”等典型，充分发挥先进典型的示范引领作用，把榜样力量转化为干事创业的生机活力，充分展现职工精神风貌。

在思政工作不断创新推进中，该公司进一步强化思想政治课题研究工作，针对面临的新形势、新问题，领导班子通过实地调研，举办座谈会，发放调查问卷等，了解职工满意度，掌握职工思想动态，通过总结提炼好经验好做法，梳理形成思政工作理论成果。其中，《试论新形势下国有企业员工思想政治工作对策》课题获太原煤气化公司一等奖、晋能控股集团三等奖，《不断提升运用思想政治工作解决实际问题能力的探究》获中煤政研会优秀研究成果三等奖。

风好扬帆正当时。新形势下，荫营煤业公司将以思想政治工作为切入点，引领干部员工一路同心同向同行，在推动企业高质量发展的征程中匠心筑梦，破浪前行！