上河煤业公司将清廉国企建设与“抓实工作、干好业务、带好队伍”同谋划、同部署、同推进，积极构建“五廉一体”清廉国企建设体系，全方位、多维度推动各项部署在公司落地落实，呈现出有力度、有章法、有实践、有成效的良好态势。

思想筑廉，铸牢政治忠诚之魂。该公司强化理论武装，将廉政教育与党纪国法教育纳入日常学习教育中，建立常态化学习制度，用好“学习强国”平台、晋控纪检监察网等，抓实思想政治教育，不断强化党员、干部的廉洁自律意识。该公司抓好日常廉政教育，坚持常敲“警示钟”，开展形式多样的典型案例警示教育，引导党员干部时刻绷紧廉洁弦。

组织促廉，夯实队伍建设之基。该公司加强党支部标准化建设，配齐配优支部委员，明确分工和职责，建设党员活动阵地和学习园地；严肃党内政治生活，严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等党内组织生活制度，提高组织生活质量和效果。

纪律护廉，密织监督执纪之网。该公司完善制度保障，建立廉洁风险防控长效管理机制，在实际工作中狠抓关键环节的制度落实，真正形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的良性机制。该公司强化监督制约，紧盯关键岗位人员，健全对“一把手”和班子成员的履责监督制约机制，做实做细政治监督、谈心谈话工作，严防严控廉政风险。

　　作风塑廉，深化标本兼治之效。该公司严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续推进纪律作风整顿专项检查，加大重要时间节点廉洁提醒和明察暗访力度，采取“四不两直”等形式开展劳动纪律、驻矿守岗、跟带班、请销假等纪律作风督查，进一步规范公司管理。

文化育廉，厚植清正廉洁沃土。该公司加强宣传教育，多途径宣传廉洁文化，利用微信工作群传播清廉声音，讲好廉洁故事，积极打造“政治清明、干部清正”的清廉文化阵地，将清廉国企建设与提升职工素养深度融合。该公司注重家风建设，坚持不懈开展家风家教宣讲活动，全力推进廉洁文化建设走深走实。