今年以来，华荣公司攀枝花精煤分公司发运二部党支部以“红坐标、新精煤”党建工作体系为引领，以“组织建设实、思想教育实、引领发展实”的“三实”创建为抓手，将党建工作融入铁路发运各个环节，不断提升党建工作的生产力、凝聚力和竞争力，引导全体干部职工树立“火车头”意识，为打造“畅运精煤”蓄势赋能。

筑牢“坚实”组织体系。夯实基本组织。发运二部党支部严格落实“四同步、四对接”要求，始终坚持结合业务调整设立党组织，确保党组织设置和生产经营活动相适应。目前，该支部共有党员12人，依据业务分类设立党小组2个，确保各工作小组党员覆盖率达100%。重视打造党员学习教育阵地，近年来，支部陆续升级了党员活动室、规范了学习制度、统一了党员学习笔记……一系列因地制宜、标准规范的举措，让支部有了固定的“家”，极大提升了支部党建工作水平。抓实基础工作。持续规范党建工作内容，提升党建工作标准化、制度化水平。要求所有党员戴党徽亮身份，突出党员的“第一身份”；每月重温入党誓词，不忘初心，增强党员党性意识；健全“第一议题”制度，把学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为主要学习内容；为当月入党的党员集体过“政治生日”，体现组织的政治关怀；及时分析党员职工思想动态和收集到的困难诉求、意见建议，力所能及给予解决；组织党员主动缴纳本月党费。同时，细化常规工作流程台账，形成良好痕迹管理习惯，做到“凡有作为，必有记录”，构建了支部工作“推进有序，落实有根”的良好态势。

开展“扎实”思想教育。做精学习内容。始终把学习贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，组织党员学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大报告精神、川煤集团党建简报、华荣能源公司和精煤分公司党建工作要求等文件精神。通过学习，提高党员自身综合素质，增强党员党性意识、政治觉悟和组织观念。明确学习制度。支部规定每名党员每月自学不得少于两次，参加支部组织的集中学习不得少于一次。拓宽学习载体。通过川观新闻、学习强国、支部党建群等灵活的学习形式，打通基层党员教育“最后一公里”，增强思想教育吸引力。今年以来，该支部共组织集中学习5次，党员自学48次。

谋定“真实”发展成效。党员义务劳动筑起发展“守护墙”。开年以来，支部坚持每月开展一次党员义务劳动，组织全体12名党员参与二部安全生产经营各项工作，及时为部室排忧解难。先后组织党员参加5.8公里专业铁路杂草清理活动，精煤仓下落地煤回收活动，专业铁路2#道枕木更换等义务劳动，为部室及时消除安全隐患，确保安全生产。在春节前组织党员参与治脏治乱工作，将装车班卫生死角收拾干净，给职工提供良好的工作环境。党员承诺墙激发干事“精气神”。支部坚持开展“党员承诺上墙”活动，将支委及党员的照片、姓名、党内职务进行公开公示，自觉接受群众监督，提升广大党员努力拼搏的自觉性。扎实开展支部组织生活会整改措施、党员整改承诺、党员岗位承诺“晾晒”行动，让党员时时有“争”的热情，刻刻有“比”的动力。2023年，面对铁路运输安全环保要求更加严格的困难，支部党员带领职工立足客户需求和精煤生产实际，全力保障外运精煤的安全发运，实现了装车8994车，外运精煤563857吨的成绩。2024年1-2月，发运二部装车1125车，外运精煤73130吨。