2022年以来，华荣公司斌郎煤矿党委实施以“进行理论学习、重温入党誓词、送出祝福关爱、追溯政治追求和参加主题活动”为主要内容的“党员政治生日‘5+N’”党建品牌建设，不断擦亮“红帽子”品牌，用“党建红”应对各项困难与挑战，推动了企业高质量发展向更高层次迈进。

聚焦政治历练让“政治生日”有高度

“小时候，我们隔壁张大爷是党员，他时时、处处、事事走在前，给我留下了非常深刻的印象。从那时起，我就下定决心，以后一定要当一名光荣的共产党员。”掘进一队召开的集体“政治生日”会上，党员王江谈起自己的入党初心说道。

在实施党员政治生日“5+N”中，斌郎煤矿党委把强化政治历练放在首要位置。一是对标对表找差距，提高政治判断力。党员对照习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、党章等内容，以自我革命精神检视自身存在的不足和短板，明确努力方向和改进措施。二是结合实际抓规范，提高政治领悟力。党员通过强化政治理论学习，筹划推动工作时提高政治站位；通过为党员过“政治生日”，让党员在周期性的政治仪式中牢记自己的入党初心和责任使命。三是以小见大促提升，提高政治执行力。党员从工作、生活中的小事小节中看政治、讲政治，将身边先进典型变成生动鲜活的教材，以“小切口”讲述“大道理”，引导全体党员干部既要有从政治上看问题的高度，又要有以钉钉子精神落实要求的力度。

聚焦思想淬炼让“政治生日”有深度

斌郎煤矿党委在“政治生日”的设计中，注重结合党员的个体差异和需求，量身定制“生日寄语”，以走心的形式、温情的内容唤起党员的情感共鸣，让“政治生日”富有深度。

“以前我没怎么关注过入党时间。今年我在外地出差，党支部特意给我发了政治生日祝福短信，我感觉非常温暖。今后，我一定会充分发挥党员的先锋模范作用，不断加强生产管理，强化技术保安，为企业高质量发展贡献全部力量。”生产一支部党员邓国军感叹地说。

各基层党支部书记以开展“政治生日”活动为契机，与党员开展“心贴心”沟通对话，了解掌握党员的所思所想所盼以及实际困难，有针对性地开展教育引导和帮扶工作，做有温度的思想工作，切实提升党员的归属感与党组织的凝聚力。“今年我过政治生日，正巧赶上了我住院。组织上不仅派人到医院看望、慰问我，帮助我处理工作上的事情，让我没有后顾之忧，还鼓励我早日战胜病魔，我很感动”掘进一队党员罗洪兵感动地说。

聚焦实践锻炼让“政治生日”有力度

该矿党委推出“政治生日+”模式，拓展“政治生日”的内涵和外延，推动了“政治生日”常办常新、生机勃勃。

“政治生日+微党课”，将“政治生日”制度与微党课相融合，让党员通过微党课分享工作感悟和体会，引导大家不断提升自身能力素质，实现支部凝聚力和教育效果的双提升;“政治生日+志愿服务”，以务实的志愿活动服务企业、服务职工，促使党员牢记身份，将深藏于心底的初心和信仰转化为担当使命动力，作为立足本职岗位、推动企业高质量发展的“生日回礼”。“今天，我们组织党员过政治生日，除了举行这些固定的仪式外，我们还组织党员开展志愿者活动，主要是深入井下+200水平、0水平巷道画腰线，让大家以实际行动服务企业、奉献企业。”斌郎煤矿采煤一队党支部书记周茂华说。“能利用休息时间为矿上做点事情，这个政治生日过得真有意义！”斌郎煤矿采煤一队党员谭周华说。

自实施党员政治生日“5+N”以来，斌郎煤矿党委还开展“四亮”旗帜、“四亮”承诺、“六亮”身份等活动，持续擦亮“红帽子”品牌，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员在急、难、险重工作中的示范引领作用，党员完成集团和公司重点科技攻关、重点推广项目完成5项，“急倾斜俯伪斜沿空护巷技术”成功护巷180米，“复杂坚硬煤层组合钻头施工技术”在N-4214、W-4214成功应用，提高切眼施工工效近30%；党员参与群众性小改小革，完成攻关项目18项，创效90余万元，其中一项获得省机电冶煤工作室联盟“五小”优秀成果；党员开展废旧物资利用，创收102.5万元；党员开展“我为职工办实事”26项，提合理化建议52条。

“我们就是要通过为党员过政治生日，让全矿14个党支部发挥战斗堡垒作用，让200余名党员发挥先锋模范作用，影响和带动800余名职工，汇聚强大干事创业力量，确保企业高质量发展上新台阶！”斌郎煤矿党组织负责人说。