为进一步加强廉政工作，大力营造廉洁过节的浓厚氛围，晓南矿积极抓好节前廉洁教育、节日作风监督、警示震慑等关键点，以“教”为基础、以“防”为关键、以“控”为核心，多措并举持续深化党风廉洁建设工作，建立完善廉洁防控机制，狠抓廉洁宣教及规章制度落实，时刻提醒干部职工绷紧廉洁自律弦，确保风清气正过春节。

以“教”为基础，营造“大宣教”氛围，建立廉洁风险思想防线。该矿严格落实廉政建设主体责任和监督责任，通过安全办公会强化党员干部廉洁思想教育，开展学习《致公司党员领导干部的一封信》和2023年春节廉洁警示教育短视频等形式，加强廉洁警示教育，从思想上教育引导全体党员干部和重点岗位人员警钟长鸣，提高思想认识，增强廉洁意识，做到干净做人、廉洁干事。督促各单位党员干部严于律己、严负其责，紧盯各个廉洁工作关键岗位，充分利用班前会等途径，加强廉洁教育，营造风清气正节日氛围，筑牢拒腐防变思想防线，把好节日“廉洁关”。

以“防”为关键，狠抓工作落实，建立廉洁风险制度防线。该矿将党风廉政建设学习纳入党员干部日常工作学习考核，对廉政文件、规章制度等贯彻落实情况进行严格检查监督，严明纪律要求，做到令行禁止。同时，该矿利用基层中心组学习、“三会一课”和微信工作群等平台，引导和教育广大党员干部筑牢信仰之基、绷紧纪律之弦、落实应尽之责，及时提醒党员干部节日期间牢记纪律要求、自觉抵制“四风”， 推动中央八项规定精神更严更细落实。

以“控”为核心，做到内外结合，建立廉洁风险警示防线。该矿年初与各级管理人员签订了廉洁从业承诺书，并进行廉洁谈话和评价考核，主动接受职工群众的监督，切实将岗位廉洁风险防控管理置于阳光下，形成人人参与、相互监督新机制。该矿还加大监督检查和明察暗访力度，对快递送礼、收送电子红包等隐形变异问题、顶风违纪行为从严从重从快处置，及时通报曝光典型案例，形成有力震慑。