晋能控股煤业集团小峪煤业公司进一步规范员工作业行为，以辨识管控岗位作业风险和排查治理作业过程中的隐患为安全工作重点，引导员工自觉养成标准化作业的良好习惯，熟记岗位操作知识，提高岗位操作技能，提升应急处置能力和自救互救能力，做到岗位操作行为程序化、规范化和标准化。

该公司按照“作业流程简单扼要、作业标准科学规范”的原则，根据国家相关法律法规和标准规范，立足岗位操作实际，紧扣岗位安全生产责任制，结合“符合现场实际、可操作性强”的工作要求，制定岗位作业流程标准，并结合新技术、新工艺、新设备和新材料等情况，补充完善具体操作细则，从特殊岗位、危险作业岗位逐步向所有工种岗位延伸辐射，形成覆盖全工种岗位的作业标准。

该公司结合自身实际情况，制定了相关配套的奖惩实施办法，激励员工自觉做到上标准岗、干标准活、交标准班，真正实现岗位达标、动态达标、操作达标。同时，该公司要求领导干部按照“管业务必须管安全”的要求，将规范化作业监督列入安全管理的日常工作中，进行“常态化”检查指导，并通过干部跟班巡查、盯岗督导、现场抽考等方法，促进岗位作业流程标准化实现全员、全方位、全过程推进，有力保障安全生产。